Voortdurend veranderende omstandigheden vragen om een flexibele organisatie. Of beter; een organisatie die de verandering zelf inzet of voor is. Onze Changemanagers helpen je om veranderingen succesvol te implementeren door het creëren van beweging en verbinding.
Organisaties veranderen niet, mensen wel. En daar ligt onze kracht. Vanuit ons specialisme verandermanagement helpen we individuen, teams en organisaties bij het doorvoeren van organisatieverandering en het vergroten van verandervermogen. Dit doen we vanuit verbondenheid, samen met jou en je mensen.
Uit onze brede en diepgaande ervaring als verandermanagers weten we als geen ander dat de mens centraal staat in de verandering. Zonder gedragsverandering, geen verandersucces. Drie vragen staan hierbij centraal: willen, moeten en kunnen jouw mensen veranderen? Antwoord op die vragen geeft inzicht in de veranderbereidheid. Deze veranderbereidheid met gedrag als belangrijke succesfactor leidt tot het gewenste resultaat.
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2021/05/Schermafbeelding-2021-05-21-om-14.37.48.png
343
650
Jet Donkers
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2022/11/changemanager.png
Jet Donkers2021-05-21 12:24:172021-05-24 08:01:55Leren veranderen – ZOOM – 18 juni
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2020/06/CM_WEBBEELDEN_ROND8.png
480
1800
jan
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2022/11/changemanager.png
jan2020-03-16 14:08:002020-10-12 07:11:43Vertrouwen met stip op 3
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2019/12/Erwin-dagvoorzitter.png
426
750
Jet Donkers
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2022/11/changemanager.png
Jet Donkers2020-02-09 09:56:012023-04-22 10:58:08Dagvoorzitter Stakeholdersbijeenkomst
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2020/05/Xifotografie201911299889-scaled-e1592374852639.jpg
1139
1708
jan
https://changemanager.nl/wp-content/uploads/2022/11/changemanager.png
jan2020-01-30 14:16:462020-09-28 07:44:21Zesde druk Van weerstand naar veranderbereidheid
